PENGARUH STRES DAN KONDISI FISIK LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN CV. DAYA BUDAYA CORPORATION YOGYAKARTA

Saputra Agung Dwi, Agung (2014) PENGARUH STRES DAN KONDISI FISIK LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN CV. DAYA BUDAYA CORPORATION YOGYAKARTA. S1 thesis, Fakultas Ekonomi.

[img]
Preview
Text
Skripsi_AGUNG DWI SAPUTRA_09408144018.pdf

Download (3MB) | Preview

Abstract

PENGARUH STRES DAN KONDISI FISIK LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN CV. DAYA BUDAYA CORPORATION YOGYAKARTA Oleh : Agung Dwi Saputra NIM09408144018 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres dan kondisi fisik lingkungan kerja terhadap prestasi kerja karyawan CV. Daya Budaya Corporation Yogyakarta. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif causal dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Subjek penelitian ini adalah karyawan CV. Daya Budaya Corporation Yogyakarta yang berjumlah 149 karyawan dengan sampel sebanyak 109 responden. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dan wawancara, teknik pengambilan sampel adalah incidental sampling, sedangkan analisis data dilakukan denganmenggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian pada taraf signifikansi 5% menunjukkan bahwa: 1) Stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan, yang ditunjukkan dari hasil uji t hitung sebesar -5,729 dengan signifikansi 0.000. 2) Kondisi fisik lingkungan kerja karyawan berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan, yang ditunjukkan dari hasil uji t hitung sebesar 4,492 dengan signifikansi 0.000. 3) Stres dan kondisi fisik lingkungan kerja karyawansecara bersama-samaberpengaruhterhadap prestasi kerja karyawan, yang ditunjukkan dari hasil uji F hitung sebesar 34,860 dengan signifikansi 0.000. Nilai koefisien determinasi dalam penelitian ini adalah sebesar 0.385. Hal ini berarti kemampuan stres dan kondisi fisik lingkungan kerja dalam menjelaskan variasi prestasi kerja adalah sebesar 38,5% sedangkan sisanya dijelaskan oleh variabel lain di luar model. Kata kunci:Stres,Kondisi Fisik Lingkungan Kerja, dan Prestasi Kerja.

Item Type: Thesis (S1)
Subjects: Pendidikan > Manajemen Pendidikan
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) > Manajemen
Depositing User: Admin Manajemen FE
Date Deposited: 22 Apr 2015 00:43
Last Modified: 29 Jan 2019 21:30
URI: http://eprints.uny.ac.id/id/eprint/17245

Actions (login required)

View Item View Item