PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA MITRA DRIVER TRANSPORTASI DIGITAL DI YOGYAKARTA

Saputra, Muhammad Agusti (2023) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA MITRA DRIVER TRANSPORTASI DIGITAL DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Negeri Yogyakarta.

Text TAS_19112144015_Muhammad Agusti Saputra.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara job insecurity dengan work engagement pada mitra driver transportasi digital di Yogyakarta. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis ex post facto. Sampel penelitian berjumlah 314 mitra driver transportasi digital di Yogyakarta. Data dikumpulkan menggunakan skala job insecurity dan work engagement yang telah dilakukan uji validitas dan reliabilitas. Validitas dalam penelitian ini dilakukan dengan cara penilaian oleh expert judgement dan seleksi aitem menggunakan corrected item total correlate. Uji reliabilitas menggunakan Cronbach alpha menghasilkan nilai skala job insecurity sebesar α = 0,842 dan skala work engagement sebesar α = 0,854. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh negatif job insecurity terhadap work engagement pada mitra driver transportasi digital di Yogyakarta dengan nilai koefisien regresi = -1.136 dan memiliki signifikansi (sig= 0,000; p<0,05). Besaran pengaruh job insecurity terhadap work engagement sebesar 62,8%.

Item Type:	Thesis (S1)
Subjects:	Filsafat. Psikologi. Agama > Psikologi
Divisions:	Fakultas Ilmu Pendidikan dan Psikologi (FIPP) > Psikologi
Depositing User:	Jurusan Psikologi
Date Deposited:	02 Aug 2023 05:46
Last Modified:	22 Nov 2023 07:28
URI:	http://eprints.uny.ac.id/id/eprint/78413

Actions (login required)

View Item