PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) CABANG YOGYAKARTA

Sari Elsa Vosva, Elsa (2013) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) CABANG YOGYAKARTA. D3 thesis, Fakultas Ekonomi.

[img]
Preview
Text
TA complete.pdf

Download (1MB) | Preview

Abstract

ABSTRAK PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) CABANG YOGYAKARTA OLEH : ELSA VOSVA SARI 10409131007 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : Pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta. Subyek penelitian ini adalah karyawan di PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta yang diambil sebanyak 47 karyawan. Data dikumpulkan kuesioner. Analisis yang digunakan adalah uji linieritas, analisis regresi linier sederhana, analisis korelasi product moment, analisis koefisien determinasi dan ujit t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Kinerja karyawan pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta terletak pada daerah kuat (K), artinya kinerja karyawan pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta yaitu sebesar 76,7% (2) Budaya Organisasi pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta terletak pada daerah kuat (K), artinya budaya organisasi pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta yaitu sebesar 76,2% (3) Budaya organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta, hal ini dapat dilihat dari hasil perhitungan analisis regresi linier sederhana yaitu Y = 8,4844 + 0,3370X (4) Berdasarkan analisis korelasi product moment adalah rxy = 0,74 (5) Analisis koofisien determinasi menunjukkan bahwa variabel X budaya organisasi berpengaruh positif terhadap variabel Y kinerja karyawan dan mempunyai tingkat pengaruh sebesar 55% (6) Pengujian signifikan pada budaya kerja mempengaruhi kinerja karyawan pada PT. Taspen (Persero) Cabang Yogyakarta menunjukkan bahwa t hitung lebih besar dari t tabel (7,091 > 1,679) sehingga hipotesis dapat diterima.

Item Type: Thesis (D3)
Subjects: Ilmu Sosial > Ekonomi > Ekonomi
Divisions: Fakultas Ekonomi > Pendidikan Ekonomi
Depositing User: Admin Pendidikan Ekonomi FE
Date Deposited: 17 Apr 2015 00:33
Last Modified: 17 Apr 2015 00:33
URI: http://eprints.uny.ac.id/id/eprint/16120

Actions (login required)

View Item View Item