<mods:mods version="3.3" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd" xmlns:mods="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"><mods:titleInfo><mods:title>Model Penilaian Kesiapan Karier pada Mahasiswa Keguruan.</mods:title></mods:titleInfo><mods:name type="personal"><mods:namePart type="given">Nur Anisyah</mods:namePart><mods:namePart type="family">Rachmaningtyas</mods:namePart><mods:role><mods:roleTerm type="text">author</mods:roleTerm></mods:role></mods:name><mods:name type="personal"><mods:namePart type="given">Edi</mods:namePart><mods:namePart type="family">Istiyono</mods:namePart><mods:role><mods:roleTerm type="text">author</mods:roleTerm></mods:role></mods:name><mods:abstract>Penelitian ini bertujuan untuk (1) memperoleh desain model penilaian &#13;
kesiapan karier pada mahasiswa keguruan, (2) menganalisis kualitas model Cakra &#13;
Guru, (3) menganalisis kelayakan model Cakra Guru, dan (4) memperoleh profil &#13;
hasil penilaian kesiapan karier pada mahasiswa keguruan dengan menggunakan &#13;
model Cakra Guru.&#13;
Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian dan pengembangan yang &#13;
mengacu model milik Borg dan Gall (2013) dan pengembangan instrumen penilaian &#13;
milik Lane (2016). Tahapan pengembangan terdiri dari 3 komponen utama yakni &#13;
studi pendahuluan, pengembangan produk, dan uji coba produk. Kualitas model &#13;
dievaluasi melalui validitas konstruk dengan CFA, kualitas psikometri instrumen &#13;
dengan MIRT, reliabilitasnya dengan menggunakan TIF, sedangkan penyusunan&#13;
rerata kelompok dengan kategorisasi LTA. Kelayakan model penilaian dievaluasi &#13;
berdasarkan validitas isi oleh ahli, uji kepraktisan, serta efisiensi oleh pengguna &#13;
setelah implementasi model. Uji coba instrumen melibatkan 363 mahasiswa, &#13;
sedangkan uji coba implementasi model melibatkan 635 mahasiswa dan 5 dosen &#13;
program studi keguruan. Profil siswa diklasifikasikan dengan LPA. Hasil penilaian &#13;
dianalisis secara deskriptif kuantitatif. &#13;
Penelitian ini menghasilkan (1) model Cakra Guru dengan spesifikasi yakni&#13;
tujuan model, karakteristik model, komponen model, instrumen model, standar &#13;
setting dengan LPA, dan buku pedoman penggunaan model. (2) Kualitas model &#13;
Cakra Guru dinyatakan baik berdasarkan konstruk penilaian dibuktikan dengan &#13;
CFA (�! &lt; 0.05 dan ����� &lt; 0,05), instrumen penilaian memiliki kualitas &#13;
psikometri yang baik berdasarkan uji kecocokan model MGRM (54 item fit), indeks &#13;
reliabilitas (tinggi; 0,96), dan rerata kelompok terbagi menjadi 3 kategori&#13;
berdasarkan LTA. (3) Kelayakan model Cakra Guru meliputi validitas isi (sangat &#13;
baik; 0,85), kategori mudah digunakan secara kepraktisan (tinggi; 0,80), dan user &#13;
experience (tinggi, 0,80). (4) Hasil LPA pada implementasi model menunjukkan &#13;
secara keseluruhan profil kesiapan karier pada mahasiswa keguruan tergolong&#13;
‘mulai berkembang’ (M=68,96, SD=10,97). Analisis lebih lanjut mengungkap &#13;
dimensi yang dikuasai mahasiswa meliputi dimensi (M=86,67; SD=9,48), dimensi &#13;
(M=78,58; SD=10,00), dan dimensi (M=77,58, SD=13,43). Hasil penelitian ini &#13;
memberikan rekomendasi mengenai pentingnya dalam pembinaan dalam &#13;
mempersiapkan diri menjadi calon guru profesional.</mods:abstract><mods:classification authority="lcc">Pendidikan (Umum)</mods:classification><mods:classification authority="lcc">Evaluasi Pendidikan</mods:classification><mods:originInfo><mods:dateIssued encoding="iso8061">2026-01-21</mods:dateIssued></mods:originInfo><mods:originInfo><mods:publisher>Sekolah Pascasarjana;Penelitian dan Evaluasi Pendidikan</mods:publisher></mods:originInfo><mods:genre>Thesis</mods:genre></mods:mods>