eprintid: 28187
rev_number: 10
eprint_status: archive
userid: 1229
dir: disk0/00/02/81/87
datestamp: 2015-11-13 06:38:47
lastmod: 2019-01-30 05:23:03
status_changed: 2015-11-13 06:38:47
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Fath, Robby Alam
title: PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA (STUDI PADA KARYAWAN HOTEL BINTANG DUA DI YOGYAKARTA)
ispublished: pub
subjects: A4
subjects: manajemen
divisions: fe_manajemen
full_text_status: public
keywords: Lingkungan Kerja Non Fisik, Karakteristik Pekerjaan, Kepuasan
Kerja
abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Pengaruh lingkungan kerja
non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan hotel bintang dua di Yogyakarta. (2)
Pengaruh karakteristik pekerjaan terhadap kepuasan kerja karyawan hotel
bintang dua di Yogyakarta. (3) Pengaruh lingkungan kerja non fisik dan
karakteristik pekerjaan secara simultan terhadap kepuasan kerja karyawan hotel
bintang dua di Yogyakarta.
Penelitian ini dikategorikan dalam penelitian asosiatif causal, dengan
instrumen penelitian berupa kuesioner. Penelitian ini adalah penelitian populasi
dengan jumlah responden sebanyak 210 responden. Uji validitas instrumen
menggunakan Confirmatory Faktor Analysis sedangkan uji reliabilitasnya
menggunakan Cronbach Alpha. Teknik analisis yang digunakan adalah uji regresi
linier berganda.
Hasil penelitian menemukan bahwa: (1) Lingkungan kerja non fisik
berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja karyawan hotel bintang dua di
Yogyakarta sebesar (β) 0,233 (**p<0.01; p=0,000), dengan ∆R2
lingkungan kerja
non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan sebesar 0,044. (2) Karakteristik
pekerjaan berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja karyawan hotel bintang
dua di Yogyakarta sebesar (β) 0,175 (**p<0.01; p=0,000), dengan ∆R2
lingkungan
kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan sebesar 0,023. (3) Lingkungan
kerja non fisik (β)0,213 (**p<0.01; p=0,005) dan karakteristik pekerjaan (β)
0,143 (**p<0.01; p=0,000) secara simultan berpengaruh positif terhadap kepuasan
kerja karyawan hotel bintang dua di Yogyakarta, dengan ∆R2
lingkungan kerja
non fisik dan karakteristik pekerjaan terhadap kepuasan kerja karyawan hotel
bintang dua di Yogyakarta adalah sebesar 0,059.
date: 2015-08-11
date_type: published
institution: Fakultas Ekonomi
department: Manajemen
thesis_type: skripsi
citation:   Fath, Robby Alam  (2015) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA (STUDI PADA KARYAWAN HOTEL BINTANG DUA DI YOGYAKARTA).  S1 thesis, Fakultas Ekonomi.   
document_url: http://eprints.uny.ac.id/28187/1/RobbyAlamFath_10408144018.pdf